有关以貌取人，我这里还想举一个例子。假设现在你有以下三个苹果：
表面光滑红润，可里面是坏的；
2， 表面红润光滑，里面是好的；
3， 表面有些瑕疵，里面非常不错。
据调查统计，95.2%的人选择概率是：先光滑红润，再考虑有瑕疵的。至于选定之后能不能发现里面的问题只能靠咬一口才能知道。
举这个例子，是想引出管理学里的一个著名理论：烂苹果理论，其内容就是，上层更愿意提拔那些外表看起来不错的员工，至于是否真的有料，很多时候只有提拔完了之后才能发觉——最要命的是，即便发觉了，往往也不会自我否认，因为没有人愿意向别人证明自己的决策是错的。
这也验证了心理学里的“美即好”效应：即美丽的东西在人们的心目中很自然地跟好的东西联系在一起。有关这个效应，即便是圣人孔子也难以避免。其老人家就说过这么一句话： “吾以言取人，失之宰予；以貌取人，失之子羽。 ”
此话的来源是这样的，话说他老人家有两个弟子，一个叫宰予，又帅又能说会道，一见面孔子就对他的印象不错。还有一个弟子叫子羽，身材矮胖得像个球，相貌也是如车祸现场，孔子认为他资质低下，难成大器。然而假以时日，孔子发现宰予好吃懒做，不思上进。而子羽却学习刻苦，作风正派，完全跟当初的判断有所出入，随即有以上感叹。
众所周知，在人生的长期理想和短期利益的追逐过程中，需要有很多的筹码。外貌这个分量不轻的筹码其实是一个组合拳，拳法中包括天生的长相、外包装后的形象还有个人的气质。
也就是说，如果不能指望咱们父母，那就得好好指望一下自我了。形象包装这里就没必要说了，至于提高气质的方法则有很多，比如说读万卷书行万里路——当然，这是一个比较直接的办法。此外还可以考虑建立一个积极向上、乐观健康的正能量价值观，带有一种好奇心地见多识广，遇百变而不惊，日夜修炼气场，直到哪天霸气侧露，“拳法”精湛，实现理想。
最后，假设你是一个温馨、浪漫而且不愚蠢的男人，你来到百货商场，打算给自己的心爱的姑娘买一套名牌内衣，但其实你根本不知道哪个更名牌。
你比较了一下，最后剩下两家店供你挑选，他们的价位都一样，装潢一样，服务也是一样专业。但其中一家店的服务人员，穿得很随便休闲，另外一家店则非常专业地穿着高度统一的服装。结果你会选哪家呢？